Seguridad y salud laboral Wikipedia, la enciclopedia libre. La Seguridad y salud laboral o Seguridad y salud en el trabajo denominada anteriormente como seguridad e higiene en el trabajo tiene por objeto la aplicacin de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevencin de riesgos derivados del trabajo. De esta materia se ocupa el convenio 1. OIT sobre seguridad. Se construye en un medio ambiente de trabajo adecuado, con condiciones de trabajo justas, donde los trabajadores puedan desarrollar una actividad con dignidad y donde sea posible su participacin para la mejora de las condiciones de salud y seguridad. El concepto de salud fue definido en el prembulo de la Constitucin de la Organizacin Mundial de la Salud Nueva York, 1. Tambin puede definirse como el nivel de eficacia funcional o metablica de un organismo tanto a nivel micro celular como en el macro social. Manual De Normas Tecnicas Bienes Nacionales' title='Manual De Normas Tecnicas Bienes Nacionales' />El trabajo puede considerarse una fuente de salud porque aporta a quien lo realiza una serie de aspectos positivos y favorables. Por ejemplo, con el salario que se percibe se pueden adquirir los bienes necesarios para la manutencin y bienestar general, se desarrolla una actividad fsica y mental que revitaliza el organismo al mantenerlo activo y despierto, se desarrollan y activan las relaciones sociales con otras personas a travs de la cooperacin necesaria para realizar las tareas, y aumenta la autoestima porque permite a las personas sentirse tiles a la sociedad. No obstante, el trabajo tambin puede causar diferentes daos a la salud de tipo psquico, fsico o emocional, segn sean las condiciones sociales y materiales en que este se realice. Para prevenir los daos a la salud ocasionados por el trabajo est constituida la Organizacin Internacional del Trabajo OIT es el principal organismo internacional encargado de la mejora permanente de las condiciones de trabajo mediante convenios que se toman en sus conferencias anuales y las directivas que emanan de ellas. La OIT es un organismo especializado de las Naciones Unidas de composicin tripartita que rene a gobiernos, empleadores y trabajadores de sus estados miembros con el fin de emprender acciones conjuntas destinadas a promover el trabajo decente en el mundo. Marco internacionaleditarEl convenio 1. OIT, sobre seguridad y salud de los trabajadores,6 y la Recomendacin sobre seguridad y salud de los trabajadores, R1. El convenio 1. 61 de la OIT sobre los servicios de salud en el trabajo,7 y sus recomendaciones, disponen la creacin de servicios de salud laboral que contribuyan a la implantacin de las medidas polticas de seguridad y salud en el trabajo. MANUAL DE MANTENIMIENTO. Introduccin Captulo 1. Antecedentes Captulo 2. Definiciones Importantes Captulo 3. El Concepto Actual de Gestin de Mantenimiento. LEY 56 DE 1981 Septiembre 1 Reglamentada Parcialmente por el Decreto Nacional 1324 de 1995. Principios directivos tcnicos y ticos relativos a la vigilancia de la salud de los trabajadores, aprobados por la OIT. Principales normas laboraleseditarRgimen laboral. The Language Of Medicine 6Th Edition there. Ley de riesgos del trabajo. Principales organismos y autoridades pblicaseditarMinisterio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social ArgentinaLa Ley Federal del Trabajo, en su artculo 1. XVI, consigna la obligacin del patrn de instalar y operar las fbricas, talleres, oficinas, locales y dems lugares en que deban ejecutarse las labores, de acuerdo con las disposiciones establecidas en el reglamento y las normas oficiales mexicanas en materia de seguridad, salud y medio ambiente de trabajo, a efecto de prevenir accidentes y enfermedades laborales, as como de adoptar las medidas preventivas y correctivas que determine la autoridad laboral. Unin EuropeaeditarEn el mbito de la Unin Europea existen los siguientes organismos relacionados con la Seguridad y la Salud en el Trabajo. La modificacin del Tratado constitutivo de la Comunidad Econmica Europea por la llamada Acta Unica, a tenor de cuyo artculo 1. A los Estados miembros vienen, desde su entrada en vigor, promoviendo la mejora del medio de trabajo para conseguir el objetivo de armonizacin en el progreso de las condiciones de seguridad y salud de los trabajadores. Este objetivo se ha visto reforzado en el Tratado de la Unin Europea mediante el procedimiento que en el mismo se contempla para la adopcin, a travs de Directivas, de disposiciones mnimas que habrn de aplicarse progresivamente. Riesgo laboraleditarSe denomina riesgo laboral a todo aquel aspecto del trabajo que tiene la potencialidad de causar un dao. La prevencin de riesgos laborales es la disciplina que busca promover la seguridad y salud de los trabajadores mediante la identificacin, evaluacin y control de los peligros y riesgos asociados a un proceso productivo, adems de fomentar el desarrollo de actividades y medidas necesarias para prevenir los riesgos derivados del trabajo. Si bien es un mbito que, por lo menos en Espaa, tiene una historia de ms de 1. Ley 3. 11. 99. 5, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales,1. Constitucin Espaola, el cual encomienda a los poderes pblicos, como uno de los principios rectores de la poltica social y econmica, velar por la seguridad e higiene en el trabajo. Planificacin y accin preventivaeditarEn Espaa, por ejemplo la Ley 3. Prevencin de Riesgos Laborales, en la exposicin de motivos, expone entre otros argumentos los siguientes La proteccin del trabajador frente a los riesgos laborales exige una actuacin en la empresa que desborda el mero cumplimiento formal de un conjunto terminado, ms o menos ,de deberes y obligaciones empresariales y, ms an, la simple correccin a posteriores situaciones de riesgo ya manifestadas. La planificacin de la prevencin desde el momento mismo del diseo del proyecto empresarial, la inicial evaluacin de los riesgos laborales y su actualizacin peridica a medida que se alteren las circunstancias, la ordenacin de un conjunto coherente y globalizador de medidas de accin preventiva adecuadas a la naturaleza de los riesgos detectados y el control de la efectividad de dichas medidas constituyen los elementos bsicos del nuevo enfoque en la prevencin de riesgos laborales. Y, junto a ello, se completa con la informacin y la formacin de los trabajadores dirigidas a un mejor conocimiento tanto del alcance real de los riesgos derivados del trabajo como de la forma de prevenirlos y evitarlos, de manera adaptada a las peculiaridades de cada centro de trabajo, a las caractersticas de las personas que en l desarrollan su prestacin laboral y a la actividad concreta que realizan. Maquinaria, equipos, productos y tiles de trabajoeditarNo slo el empresario que tiene un trabajador queda obligado por la normativa de prevencin de riesgos laborales, sino que se suelen establecer tambin obligaciones que afectan a los fabricantes, importadores y suministradores de maquinaria, equipos, productos y tiles de trabajo. Adems, los propios trabajadores estn obligados a colaborar con las empresas en el desarrollo y aplicacin de la prevencin de riesgos laborales. Evaluacin de riesgos laboraleseditarLa evaluacin de los riesgos laborales es el proceso dirigido a estimar la magnitud de aquellos riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo la informacin necesaria para que el empresario est en condiciones de tomar una decisin apropiada sobre la necesidad de adoptar medidas preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que deben adoptarse. Ea Sports Cricket 2011 Patch For Cricket 07. Diseo de un manual de procedimientos administrativos de entradas y salidas de materiales importadosen la empresa. National Oilwell de Venezuela C. A. Anaco edo. Anzoategui. Resumen. El problema. Bases. tericas. Marco. Resultados de la. Conclusiones. Recomendaciones. Referencias. Bibliogrficas. RESUMENEL Diseo. Manual de. Procedimientos Administrativos de entradas y salidas de. National. Oilwell de Venezuela C. A. Para llevar de manera secuencial y. Este trabajo. requiri de una investigacin de tipo descriptiva mientras. Para el mismo se utilizaron las tcnicas e. Las. tcnicas aplicadas fueron la observacin directa y la entrevista. Los instrumentos usados fueron las fichas. Los aportes principales que. Se concluye que para la empresa la. Se recomienda al departamento de almacn la. INTRODUCCINEntre los elementos ms eficaces para la toma de. Los manuales son probados en la. Los manuales representan una herramienta indispensable. Por lo tanto en el siguiente trabajo especial de grado. Disear un manual de procedimientos. National Oilwell de Venezuela C. A. Anaco Estado. Anzoategui. Pharaoh Pc Game Full. El desarrollo del. El Primer Capitulo Se describe en forma global. Por otra parte se destaca la. El Segundo Capitulo Busca familiarizar al lector. Por ultimo un listado de trminos bsicos que. El Tercer Capitulo Es definido por medio de una. El tipo de investigacin utilizado fue. Descriptivo, y el diseo de investigacin fue de. Campo Las tcnicas que se aplicaron fueron la. Por otro lado los instrumentos que se utilizaron. El cuarto Capitulo Corresponde al capitulo. Para finalizar se. Trabajo Especial de Grado. CAPITULO IEL. PROBLEMA1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMAA escala mundial. As pues los manuales administrativos. En este sentido las organizaciones. Segn Catacora F. Afirma que Los manuales son por excelencia los documentos. Consiste en la. organizacin lgica y ordenada de todos los. La finalidad de los manuales es que permiten plasmar la. A travs de. esta herramienta se orienta y facilita el acceso de. En Venezuela para las empresas es una. Ya que las. organizaciones han progresado con el hecho de simplificar con. La empresa National Oilwell de Venezuela C. A. se. encuentra ubicada en la carretera negra Km 6. Anaco Edo Anzoategui. Dedica a la distribucin, servicios y. Y la cual lleva. aproximadamente 1. Esta empresa actualmente presenta una. Ya que no se cuenta con un. La problemtica anteriormente descrita genera lo. Desconocimiento de las funciones o. Perdida en existencias en su inventario por la. Perdida de dinero para la empresa por la fuga. Perdida de tiempo al realizar la. De esta manera se evidenci a travs de. Generando en su inventario perdidas de. A raz de la problemtica se enfocan las. Que diagnostico se detecta en el departamento. Conoce el departamento de almacn los. DELIMITACIN DEL PROBLEMAEl presente trabajo Especial de Grado se refiere al. Diseo de un Manual de Procedimientos Administrativos de. National Oilwell de Venezuela C. A con la finalidad de. La empresa National Oilwell se encuentra ubicada en la. Carretera negra Km 6. Campo National Oilwell Va Anaquito. Anaco Edo. Anzoategui. El telefax. 0. 28. El periodo para la realizacin de este Trabajo. OBJETIVOS DE LA. INVESTIGACIN1. Objetivo General. Disear un Manual de Procedimientos. Administrativos de entradas y salidas de materiales importados en. National Oilwell de Venezuela C. A. para llevar la. Objetivos Especficos. Diagnosticar la situacin actual del. National Oilwell de. Venezuela C. A. Identificar los pasos a seguir para las. National Oilwell de Venezuela C. A. Preparar el Diseo del manual de. National Oilwell de Venezuela. C. A. 1. 4 JUSTIFICACION DEL PROBLEMALa importancia de los manuales de procedimientos. Este conjunto. de actividades responde a la esencia del procedimiento. Lo interesante del siguiente manual de procedimientos. Es que se busca a que contribuya a mejorar la eficacia y. As mismo, para el departamento de almacn. Igualmente para el almacenista resulta beneficioso. Conociendo cada uno de los pasos ejecutados al. De este modo, se espera que para los nuevos empleados. El cual tambin facilitar la. CAPITULO IIMARCO TEORICO2. ANTECEDENTES DE LA. INVESTIGACINPara el desarrollo de la investigacin se. Trabajos Especiales de Grado, en el. Instituto Universitario de Tecnologa de. Administracin Industrial. I. U. T. A. Br. Arvalo Trinidad, Marvelis. Abril. 2. 00. 2, lleva por titulo Diseo de un procedimiento. AB Industries de Venezuela, C. A. El cual tiene como objetivo Disear un. AB Industries de Venezuela, C. A para evitar las fallas en. Concluyendo de esta manera que en el departamento de. AB Industries de Venezuela, C. A. No existe. un procedimiento adecuado para el egreso de materiales Por lo. Es por. ello que los pasos del procedimiento administrativo propuesto. Br. Ynez G. Anali. Agosto 2. 00. 1, se. Diseo de un manual de normas y. PDVSA BARIVE S. A. Este trabajo de investigacin tiene como objetivo. Disear un manual de normas y procedimientos para el. PDVSA BARIVEN S. A. Anaco. Estado Anzoategui con la finalidad de mejorar el proceso de. Esta manera concluye que su aplicacin los. Br. Ros Yolimar. Marzo 2. El cual se. Rediseo del formulario y procedimiento de. CPR 2 en la Planta Elctrica Alfredo Salazar. CADAFE Anaco. Estado Anzoategui. Este trabajo se realiza con el siguiente objetivo. Redisear el formulario y procedimientos de compras. CPR 2 en la Planta Elctrica Alfredo. Salazar CADAFE para registrar adecuadamente la informacin. Concluye de esta manera que para el rediseo del. CPR 2 se cont con todo el apoyo de todo el. BASES TEORICASDEFINICIN DEL MANUAL. Documento elaborado sistemticamente en el cual. Con el. propsito de ampliar y dar claridad a la. Duhat Kizatus Miguel A. Lo define como Un documento que contiene, en forma. Continolo G en www. Lo conceptualiza como Una expresin formal de. OBJETIVOS DE LOS MANUALES. Considerando que los manuales administrativos son un. Para Gonzlez M. a travs de la. Define los siguientes objetivos. Presentar una visin de conjunto de la. Precisar las funciones de cada unidad. Presentar una visin integral de. Precisar la secuencia lgica de las. Precisar la responsabilidad operativa del. Manual de. procedimientos. Precisar funciones, actividades y. Servir como medio de integracin y orientacin al. Proporcionar el mejor aprovechamiento de los. TCNICAS DE ELABORACIN DE LOS. MANUALES. Existen tres tcnicas para la elaboracin. Verificar los puntos o asuntos que. En este punto se especifica en si los asuntos o puntos. Detallar cada uno de los. En esta parte permite recopilar los datos sobre los. Elaborar una norma de servicio que. Esta ultima tcnica deber explicar. TIPOS DE MANUALES. Manual de Organizacin. El manual de. Manual de Polticas. El manual de. Manual de procedimientos y normas. El manual de. Manual del especialista. El manual para. Se busca con este manual orientar y uniformar la. Manual del empleado. El manual del empleado. Dichos temas se. refieren a objetivos de la empresa, actividades que desarrolla. Manual de Propsito mltiple. El. CARACTERSTICAS DE LOS. MANUALESPor su contenido. Manual de historia del organismo. Manual de organizacin. Manual de polticas. Manual de procedimientos. Manual de contenido mltiple cuando trata de dos. Manual de adiestramiento o instructivo. Manual tcnico. Por funcin especfica. Manual de produccin. Manual de compras. Manual de ventas. Manual de finanzas. Manual de contabilidad. Manual de crdito y cobranza. Manual de personal.